薪酬福利

薪酬福利

台灣神隆重視同仁待遇,實施人性化管理,提供具市場競爭力之薪資與福利政策。

 

薪資制度

  • 薪資:固定12個月薪。
  • 獎金:為激勵同仁,除年終及春節獎金外,並依公司營運狀況及同仁績效表現發放績效獎金。

 

 福利措施

  • 保險與退休:除法定勞保與健保及勞退定期提繳外,並提供同仁團體保險及眷屬加保等福利措施。
  • 假勤:優於法定的特休制度。
  • 生活:彈性上下班時間,備有交通車接送服務;藉由定期講座及大型活動,工作之餘舒緩同仁壓力;提供旅遊/婚喪喜慶補助外,另提供同仁及子女獎助學金、子女托兒津貼等補助 。